5月6日上午，后勤服务公司召开新聘期科级干部座谈会，校区管委会常务副主任亓学广、校区管委会副主任巩兴安出席会议。座谈会由后勤服务公司党总支书记仉兴泉主持。
校区党委常务副主任亓学广代表校区对后勤服务公司新聘期科级干部提出了要求：一是要切实提高自身的综合素质，正确认识自我，摆正自己的位置，加强学习，积极工作和实践，同时要自重、自爱；二是要加强思想作风建设，在工作中起表率和模范带头作用；三是要精诚团结，与人为善，合作共事，大事讲原则，小事讲风格；四是要树立后勤公司的形象，加强宣传报道工作；五是工作要有计划性、目标性和规范性。
校区管委会副主任巩兴安结合后勤工作实际提出三点要求：一是要加强班了建设、职工队伍建设和制度建设，把握后勤工作特点，为校区发展做好各项后勤保障工作；二是要加强理论和业务学习，塑造好后勤形象；三是要有责任意识，加强工作作风建设，严格劳动纪律。
后勤服务公司经理孙建峰代表后勤全体干部职工对校区领导的关心、关爱和支持表示感谢。同时围绕校区发展、干部调整、职工工作变动的实际，表示一定要加强领导班子之间、科室之间及同事之间的团结协作意识；加强工作的主动性和主人翁意识；提高工作效率、工作质量，做到工作有计划、有安排、有落实。
最后各部门负责人结合本部门的工作实际谈了今后的打算，表示一定服从学校及后勤领导的安排，做好服务工作，为校区发展尽好力。
