关于组织开展2019-2020学年青年教师教育教学导航计划考核工作的通知

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各教学单位：

根据学校《关于组织开展2019-2020学年青年教师教育教学导航计划考核工作的通知》精神，现将济南校区有关事项通知如下：

一、考核范围

2019-2020学年所有参加青年教师教育教学导航计划的教师。

二、考核方式

本次考核以系部考核与校级考核相结合的方式开展。

三、具体要求

（一）系部考核

系部考核由各教学单位负责组织实施。各教学单位要按照学校《关于青年教师教育教学导航计划的实施意见》和本单位青年教师培养要求，对青年教师和导师的工作进行全面检查，并将考核结果报教学科研部。具体要求如下：

1.教学材料检查

（1）青年教师教育教学导航计划培训档案（包括集中培训记录至少6次，观摩课记录至少2次，听课记录至少3次，专家讲座记录至少1次，导师指导记录至少10次，精品课程网络培训至少2门等内容）和听课记录本。

（2）青年教师教学反思（至少1篇）、培训总结；

（3）导师的教学指导记录（至少5次）、青年教师培养工作总结；

上述材料各教学单位收齐并检查合格后于2020年9月30日前交教学科研部。

2.教学情况检查

各教学单位按照公平公正的原则自行安排青年教师的授课检查，每人不少于20分钟（请各教学单位提前把授课检查计划报教学科研部，以备校区督查组参与评分），根据实际表现当场进行评分，并根据评分成绩进行排序，将排序结果报教学科研部。

3.明确考核意见

各教学单位要对青年教师和导师的培养工作进行全面评价，给出考核意见（合格或不合格），并报教学科研部。

4.时间安排

2020年9月10日-2020年9月30日

（二）校级考核

校级考核由教学科研部负责组织实施。成立督查组对青年教师导航计划工作开展情况进行综合检查，并在参考各教学单位考核成绩的基础上进行综合评定，并得出最终考核结果。具体要求如下：

1.教学材料检查

（1）青年教师教育教学导航计划培训档案（包括集中培训记录至少6次，观摩课记录至少2次，听课记录至少3次，专家讲座记录至少1次，导师指导记录至少10次，精品课程网络培训至少2门等内容）和听课记录本。

（2）青年教师教学反思（至少1篇）、培训总结；

（3）导师的教学指导记录（至少5次）、青年教师培养工作总结；

2.教学情况检查

校区督查组参与教学单位组织的青年教师20分钟的授课评分，督导组专家根据实际表现进行评分。各教学单位提前要给专家提交青年教师讲授课程的相关材料。

3.时间安排

2020年9月10日-2020年10月10日

4.校区督查组根据综合检查情况综合计算考核成绩，并提交校区研究通过后公布。

考核结果分为：优秀，合格，不合格三类。考核结果为优秀和合格者可结束导航计划培养期，校区将对考核结果为优秀和合格的青年教师颁发青年教师教育导航结业证书。对于考核结果为不合格的青年教师，要继续接受指导，待下一轮重新考核及测评。如果两次考核仍不合格者由校区根据实际情况，对其做出延长培养期、调整岗位等处理。

青年教师培养是提升青年教师教学能力和加快校区师资队伍建设的有效途径，请各教学单位高度重视，积极部署，严格按照要求落实相关工作。

联系人：范明芳、陈  言，联系电话：58863179。

教学科研部

2020年9月10日