十一月十三日，校区党委副书记、办公室主任高永军同志为后勤公司科级以上干部、管理骨干进行了后勤“形象建设”专题讲座，旨在全面提升后勤管理干部的综合素质和管理水平。报告会在图书馆会议室举行。
高永军副书记从后勤形象的构成、后勤形象建设的作用以及后勤形象建设的途径这三个方面进行了深入浅出的讲授。
他指出：树立良好的后勤形象要重点把握以下几个方面，一是领导重视，建立长效机制，树立良好的公关意识，这是做好此项工作的基础；二是积极搜集形象信息，充分进行形象分析，这是必要的工作途径。三是了解师生员工的期望，搞好形象设计，这是必要的工作手段，要让后勤的每一个干部职工都体现一种积极向上的精神风貌；四是充分发挥全体成员开展全员公关，让每个人的言行、态度、作风、服务、工作效率都对后勤良好的形象产生影响；五是采取多种形式，加强传播沟通，对内要经常召开会议和开展各种活动，及时通报情况，得到职工的充分支持。对外加强信息传播，加强彼此沟通，取得广大师生员工的充分理解；六是搞好形象评估，不断修正形象，发现问题及时纠正，不断确定努力的方向，全面树立良好的后勤服务形象。这次专题讲座，高书记准备充分，讲解生动，切入实际，理论性、指导性很强，使后勤管理干部受到了一次很好的教育，这次培训讲座必将对后勤队伍形象建设起到积极的推动作用。
济南校区后勤服务公司
2006年11月14日
