11月19日下午，校纪委副书记邹积强主持召开总支书记会议，就如何加强党员干部廉政教育尤其是年轻党员干部廉政教育开展学习和讨论。校区各党总支书记、部门相关负责人等参加了会议。

会上，邹积强带领大家共同学习了年轻干部廉政教育相关文章，针对年轻干部贪腐发案率上升趋势，通过对案件的深入分析剖析，查找监管制度、制度执行等方面存在的短板和漏洞，就如何加强校区年轻干部培养教育工作提出了具体要求。一要坚持严管厚爱，以“严”为要，组织上多关心关爱，充分利用政治学习、党日活动等载体，加强年轻干部理想信念宗旨教育，落实促进年轻干部健康成长的政治责任。二要坚持抓早抓小、防微杜渐，运用好监督执纪“第一种形态”，为年轻干部多打“预防针”、常敲“警示钟”，避免小毛病酿成大错误。三要坚持用制度管人管事，让铁的纪律成为年轻干部日常习惯和自觉遵循，帮助年轻干部摆正“想干事”的心态，练就“能干事”的本领，达到“干成事”的目标，助力青年干部成长成才。

邹积强强调，年轻干部队伍建设工作意义重大、影响深远，必须高度重视、常抓不懈。各党总支要切实履行好全面从严治党主体责任和“第一责任人”责任，始终把年轻干部工作摆在重要位置来抓，注重政治上关心、工作上关注、生活上关爱，教育引导年轻干部扣好廉洁从政第一粒扣子，不忘初心、锐意进取，为扎实推进校区“十四五”规划发展做出新的更大贡献。

会上还传达了校纪字〔2020〕10 号《关于开展校园政治生态问卷调查的通知》，安排布置了相关工作。

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